汉普说法 | 公司遇到字体侵权诉讼的应对策略

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法律依据

《中华人民共和国著作权法》第三条，本法所称的作品，包括以下列形式创作的文学、艺术和自然科学、社会科学、工程技术等作品（一）文字作品；（二）口述作品；（三）音乐、戏剧、曲艺、舞蹈、杂技艺术作品；（四）美术、建筑作品；（五）摄影作品；（六）电影作品和以类似摄制电影的方法创作的作品；（七）工程设计图、产品设计图、地图、示意图等图形作品和模型作品；（八）计算机软件；（九）法律、行政法规规定的其他作品。

《中华人民共和国著作权法实施条例》第四条第（八）项规定，美术作品包括以线条、色彩或其他方式构成的有审美意义的造型艺术作品。

          国家标准统一了汉字的基本字型、笔画。在国家标准的基础上，每个人可以根据自己的审美，对每个汉字字符进行创作，此创作体现出作者的独创性。《著作权法》并无明确列明“字体”属于何种作品，但也不排除其符合作品特征，构成作品的可能。这意味着，具有独创性的字体设计，无论是单字还是字库，都受到著作权法的保护。

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字体侵权的界定

字体侵权主要涉及对字体使用行为的合法性判断。在法律层面，字体被视为一种受版权保护的艺术作品。当未经字体版权所有者的授权，在商业用途中使用该字体时，就可能构成侵权行为。这包括但不限于在广告宣传、产品包装、出版物等领域使用未经授权的特定字体。

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字体侵权认定的关键因素

字体侵权的界定需要考虑多个因素。首先，是使用的目的，商业用途与非商业用途在法律对待上有所不同。商业用途通常要求获得字体版权方的明确许可，否则就可能被认定为侵权。其次，字体的使用方式也很关键。如果只是在合理范围内使用字体的特定部分，以达到传达信息的目的，可能不构成侵权。但如果对字体进行了大量的修改、变形，使其与原字体在视觉上产生了显著差异，这种情况下是否构成侵权则需要根据具体情况进行判断。此外，字体的知名度和市场价值也会影响侵权的界定。一些知名字体由于其广泛的使用和较高的市场价值，更容易引发侵权纠纷。

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字体侵权的法律后果

字体侵权行为一旦成立，侵权方可能会面临经济赔偿责任。赔偿金额通常根据侵权的范围、时间、造成的影响等因素来综合确定。同时，侵权行为还可能对侵权方的企业声誉造成极大的损害，导致企业信任度下降。此外，若侵权行为持续且情节严重，侵权方还可能面临法律诉讼的风险，包括责令停止侵权行为、公开道歉、行政处罚等。

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公司遇到字体侵权诉讼的

应对策略

（一）核实诉讼主体的身份及版权证明文件，确认其版权的有效性和相关性。

需要仔细地核对诉讼主体的身份信息，包括但不限于其名称、注册地址、法定代表人等关键要素。同时，要对版权证明文件进行认真的查验。例如：版权登记证书、相关授权文件等。通过严谨的核对流程，确认版权的有效性，即该版权是否在法定的保护期限内，是否符合法律规定的版权获取与持有条件等。此外，还要确认版权与所诉侵权字体的相关性。

（二）核实侵权情况

一旦收到字体侵权诉讼通知，公司首先要做的是对自身的业务活动进行全面自查。检查公司所有可能涉及字体使用的地方，包括广告资料、网站页面、产品包装、宣传手册等。例如，组织专门的法务人员和相关业务部门人员，对公司的宣传资料、网站后台代码中的字体调用等进行逐一排查，确定侵权字体的使用范围和具体情况。

（三）停止侵权行为

如果确认使用了未经授权的字体，应立即停止使用涉嫌侵权的字体，并从所有发布渠道（包括但不限于网站、广告、出版物等）中移除相关素材，以避免进一步的侵权行为。

（四）证据收据

在自查的同时，要收集相关证据。如果公司认为自己有合法使用字体的依据，如曾经购买过字体使用权但无法提供有效凭证，就要尽力寻找相关的付款记录、合同副本等证据。例如，通过查找公司的财务记录，看是否有与字体版权方的交易记录；检查公司的电子文档管理系统，看是否有保存相关的授权文件。如果能够证明公司有合法的授权来源，这将对应对诉讼非常有利。

确定是否存在合理使用的情形。根据《著作权法》的规定，在某些特定情况下，如为了个人学习、研究或者为了评论、新闻报道等目的而少量使用字体，可能属于合理使用。如果公司能够证明其使用字体属于合理使用范围，就可以作为一种有效的抗辩理由。

（五）法律咨询

咨询专业知识产权律师，对侵权指控进行法律分析，包括侵权的可能性、潜在的法律责任和后果等。

（六）和解与诉讼决策

 1.评估和解的可能性与利弊

 在很多字体侵权案件中，和解是一种常见的解决方式。公司需要评估和解的可能性和利弊。如果侵权字体的使用范围较小，且对字体版权方造成的损害不大，那么和解可能是一个比较好的选择。和解可以避免漫长的诉讼过程，减少诉讼成本，同时还可以维护公司与字体版权方的关系。例如，公司可以与字体版权方协商，通过支付一定的许可费用来获得合法的字体使用权，或者根据侵权使用的情况协商一个合理的赔偿金额。

2.决定是否进行诉讼

如果公司认为自己没有侵权，或者侵权的认定存在争议，并且有足够的证据支持自己的观点，那么可以决定进行诉讼。在决定诉讼时，要考虑到诉讼的成本、时间、可能的结果等因素。例如，如果公司有充分的证据证明自己使用的字体是通过合法途径获得授权的，如从第三方平台合法购买且有相应的授权文件，那么可以选择通过诉讼来维护自己的合法权益。但如果证据不足，诉讼可能会导致公司承担更高的赔偿责任和诉讼成本。

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预防措施的建立与完善

 1.建立字体使用管理制度

 公司应该建立完善的字体使用管理制度。在公司内部明确规定字体使用的审批流程，要求业务部门在使用任何字体之前，必须经过法务部门或者专门的知识产权管理部门的审核。例如，业务部门如果需要在新的广告策划中使用一种特殊字体，必须提交字体的来源、是否有授权等信息给法务部门审核，只有在审核通过后才能使用。

 2.员工培训

 对员工进行知识产权相关的培训，特别是关于字体侵权方面的知识培训。让员工了解字体的知识产权保护情况、哪些字体可以免费使用、如何获取字体的合法授权等内容。例如，可以定期组织公司内部的培训课程，邀请知识产权专家或者律师来讲解字体侵权的案例、相关法律法规以及公司内部的字体使用管理制度等。这样可以提高员工的知识产权意识，从源头上避免字体侵权行为的发生。

在当今的商业环境中，字体侵权问题频发。公司需要深入了解字体侵权的情况，并且在遇到侵权诉讼时采取有效的应对策略，同时建立预防措施以避免未来的侵权风险。